Цветовая схема:
C C C C
Шрифт
Arial Times New Roman
Размер шрифта
A A A
Кернинг
1 2 3
Изображения:

ЦАТТ ВОШЕЛ В ТОП-100 WORLDSKILLS RUSSIA!
"Содействие занятости"
Национального проекта "Демография"
Дистанционное обучение
Приказы и расписания перехода на дистанционное обучение
О навигаторе абитуриента
Навигатор абитуриента: колледжи России 2022
Послание Главы Чувашии
Послание Главы Чувашии Государственному Совету ЧР
Открытый метод. фестиваль
Открытый методический фестиваль
Всероссийский конкурс
Лучшие практики «Молодые профессионалы»
"Билет в будущее"
Проект ранней профессиональной ориентации школьников
Послание Президента России
Послание Президента России Федеральному Собранию РФ
Воспитание
Рабочие программы воспитания, календарные планы воспит. работы
Перевод обучающихся
Перевод обучающихся с платного обучения на бесплатное
Вакансии
Вакансии Цивильского аграрно-технологического техникума
"Молодые профессионалы"
Молодые профессионалы - молодежное движение WorldSkills
ССК
Студенческий спортивный клуб
Год выдающихся земляков
2022 - год выдающихся земляков
Национальный проект
Национальный проект "Образование" Мастерские 2020
Будущее России
Реализация национальных проектов
Коронавирус и грипп
Вся необходимая информация в эпидемический сезон
Приемная кампания
Адрес электронной почты: catt116@yandex.ru
Трудоустройство
Трудоустройство выпускников цивильского техникума
МФЦПК
Многофункциональный центр прикладных квалификаций
ЦМИ
Центр молодежных инициатив Чувашской Республики
РСО
Российские студенческие отряды
Профориентационная работа
Профориентационная работа в нашем техникуме
Охрана труда
План мероприятий по улучшению и оздоровлению условий труда
Персональные данные
Политика в отношении обработки персональных данных
Противодействие коррупции
Цивильский техникум против коррупции
Закупки
Положение о закупке товаров, работ, услуг
Показатели оценки качества
Характеризующие общие критерии оценки качества условий..

Многофункциональный центр прикладных квалификаций

_________________

         

   

        Деятельность МФЦПК направлена на создание в Техникуме современной системы подготовки рабочих кадров и формирования прикладных квалификаций, способной: обеспечивать подготовку, переподготовку и повышение квалификации рабочих и служащих с учетом актуальных и перспективных потребностей экономики и общества; гибко реагировать на социально-экономические изменения; предоставлять широкие возможности для различных  категорий населения в приобретении необходимых профессиональных квалификаций на протяжении всей трудовой деятельности. 

        Для достижения указанной цели предполагается решение следующих задач: 

подготовка, переподготовка и повышение квалификации рабочих кадров, в том числе для работы в отраслях, обеспечивающих модернизацию и технологическое развитие экономики Чувашской Республики; 

− подготовка кадров с начальным (базовым) уровнем квалификации, подготовка по массовым профессиям и специальностям, востребованным на рынке труда, в том числе по запросам центров и служб занятости населения и организаций; 

− разработка на основе профессиональных стандартов, апробация и экспертиза, с привлечением профильных организаций и объединений работодателей, практико-ориентированных образовательных программ (включая оценочные, методические и учебные материалы), направленных на освоение и (или) совершенствование профессиональной квалификации; 

− обеспечение практико-ориентированной подготовки обучающихся по основным профессиональным образовательным программам путем реализации в соответствии с профессиональными стандартами (квалификационными требованиями) программ профессиональных модулей, проведения на базе Центра производственной практики и др.; 

− предоставление профориентационных услуг общеобразовательным организациям и населению; 

− организация сетевой формы реализации образовательных программ с использованием ресурсов нескольких профессиональных образовательных организаций Чувашской Республики, а также при необходимости ресурсов иных организаций; 

− повышение квалификации и (или) организация стажировок на рабочем месте педагогических кадров, отвечающих за освоение обучающимися дисциплин (модулей) профессионального цикла основной профессиональной образовательной программы, дополнительной профессиональной программы или программы профессионального обучения (по профилю Центра); 

− содействие работодателям и их объединениям в проведении процедур оценки и сертификации квалификации, в том числе подтверждения квалификации, приобретенной без прохождения формального обучения. 2. 3. Для решения поставленных задач Центр осуществляет следующие виды деятельности: 

− образовательная деятельность по реализации программ профессионального обучения и дополнительных профессиональных программ, в том числе программ профессиональных модулей, иных практико-ориентированных модулей, которые могут быть использованы в составе основных программ среднего профессионального образования и высшего образования (программы прикладного бакалавриата); 

− маркетинговая деятельность: мониторинг потребностей территориальных и отраслевых рынков труда в подготовке, переподготовке и повышении квалификации по профессиям рабочих (должностям служащих), мониторинг трудоустройства и закрепляемости выпускников, удовлетворенности работодателей качеством их подготовки; 

− учебно-методическая деятельность; 

− оказание услуг в области профессиональной ориентации и сопровождения профессионального самоопределения; − производство товаров и услуг по профилям обучения в МФЦПК.